Economía/Finanzas.- 'La Caixa' se adjudica el plan de pensiones de los 140.000 funcionarios de la Generalitat

BARCELONA 22 Nov. (EUROPA PRESS) -

'La Caixa' ha sido elegida adjudicataria del plan de pensiones de los 140.000 funcionarios y personal laboral de la Generalitat, el segundo de España por número de partícipes. La entidad financiera, como depositaria de los fondos, y su sociedad de seguros Vidacaixa, como gestora de los mismos, se han adjudicado un plan con una dotación inicial de unos 40 millones de euros y que se ampliará cada año hasta 2008 con más de 18 millones.

La caja catalana ha resultado ganadora de un concurso al que se habían presentado un total de ocho entidades, Caixa Catalunya, BBVA y Banco Sabadell, como 'finalistas' junto a 'La Caixa', además de Caixa Girona, Caja Madrid, Banco Popular y Caixa Sabadell, que fueron descartadas tras una primera ronda de consideración de las ofertas.

El presidente de la comisión que ha adjudicado la gestión y el depósito del plan de pensiones, Joan Carles Gallego, del sindicato Comisiones Obreras, destacó que la oferta de 'La Caixa' resultó la que daba "más garantías y ventajas" a los partícipes, como en las comisiones, o el acceso a la información y las "mejoras complementarias" a los partícipes.

Algunas de estas mejoras son la gratuidad de las tarjetas de crédito vinculadas al plan, la posibilidad de contratar seguros y créditos hipotecarios con condiciones preferentes para los partícipes y otros productos que "han ido ofertando y que son muy buenos".

Asimismo, el presidente de la comisión que ha adjudicado la gestión del fondo explicó que la oferta de la caja de ahorros catalana incluye una comisión fija anual del 0,1% más una variable que no podrá superar el 0,2%. Así, 'La Caixa' podría cobrar una comisión máxima anual del 0,3%.

PROCEDIMIENTO "EJEMPLAR".

Gallego consideró que, "posiblemente", éste sea el "mejor" plan de pensiones "que habrá en todo el Estado" y destacó que el proceso de adjudicación se ha efectuado a partir de criterios "objetivables" y desde la "transparencia".

Por su parte, el director general de Política Financiera y Seguros de la Generalitat, Miquel Salazar, sostuvo que el procedimiento de adjudicación ha sido "muy ejemplar" a la hora de "ser rigurosos en la evaluación de los datos y los procesos" ofertados por los bancos y cajas de ahorro.

En este sentido, afirmó que la adjudicación se ha decantado finalmente por 'La Caixa' porque es la que "globalmente" resultaba "más beneficiosa" para los partícipes y futuros beneficiarios del plan de pensiones, por lo que recibió mayor puntuación que el resto.

La comisión que ha gestionado el concurso, presidida por Gallego, tuvo como vicepresidente a Ildefons Prat, del sindicato UGT, como secretaria a Julia Soler, de la Conselleria de Economía y Finanzas, y como vicesecretario a Isidre Estivill, de la Conselleria de Gobernación y Administraciones Públicas.

DOTACIÓN ANUAL DE 18 MILLONES.

El fondo del plan de pensiones del personal de la Generalitat tendrá hasta 2008 una aportación anual equivalente al 0,5% de la masa salarial de los trabajadores, que se estima en más de 18 millones de euros. A partir de esa fecha, los sindicatos y la Administración catalana deberán volver a negociar la continuidad de esta aportación o su eventual modificación.

La aportación inicial, de unos 40 millones, va a cargo de los años 2004 y 2005, que figuran dentro del acuerdo alcanzado entre la Generalitat y los sindicatos en la mesa negociadora de la función pública catalana. La inclusión de una aportación a cargo de las cuentas de la Administración catalana de 2004 es lo que apremiaba que la adjudicación se cerrase antes de terminar el año, dado que la legislación impide hacer pagos a cargo un ejercicio que haya finalizado hace más de un año.

El plan está abierto a la incorporación del personal de otras administraciones públicas catalanas o instituciones adscritas a las mismas, como Ayuntamientos, Diputaciones o universidades. En este sentido, el director general de la Función Pública de la Generalitat, Joan Plana, aseguró que ya se han realizado "consultas" por parte de otras administraciones públicas y universidades para adherirse al plan de pensiones y consideró que esto "ya da expectativas" de que pueda ampliarse el número de partícipes.

CODECIDIR LAS INVERSIONES.

A partir de la primera quincena de diciembre, cuando el plan de pensiones sea totalmente operativo, la Generalitat y los sindicatos presentes en la Mesa de la Función Pública de Catalunya formarán una comisión gestora del plan, que será la encargada de codecidir junto a 'La Caixa' las inversiones a realizar para obtener rentabilidad de los fondos.

En un principio, esta comisión estará formada por 10 representantes de la Administración catalana y 10 más de los sindicatos, aunque podría modificarse en función de la adhesión al proyecto de otras administraciones

Asimismo, Gallego explicó que, en un principio, la política de inversiones del plan será "conservadora", puesto que se busca atraer lo antes posible a otras administraciones para ampliar el volumen de los fondos y lograr así mejores condiciones y posibilidades de obtener alta rentabilidad.

Sin embargo, consideró que por el volumen del fondo es posible diversificar las inversiones y llevar a cabo políticas mixtas de inversión, es decir, apostar simultáneamente por ofertas con créditos fijos y variables.