También valora positivamente la propuesta de Unai Sordo para pilotar el nuevo tiempo sindical
LOGROÑO, 11 Mar. (EUROPA PRESS) -
El secretario general de CCOO en La Rioja, Jorge Ruano, ha querido agradecer "la labor realizada" por Ignacio Fernández Toxo durante los últimos 8 años al frente del sindicato en lo que ha definido como "una decisión valiente" de una persona "respetada por todos y que ha conseguido la unidad en el sindicato en unos años muy complicados".
Jorge Ruano ha realizado estas declaraciones a Europa Press tras conocer la decisión del actual secretario general de CCOO de no continuar al frente del sindicato durante un tercer mandato. Además, y durante el Consejo Confederal del sindicato que se ha reunido hoy en sesión extraordinaria, Toxo ha propuesto al secretario general de CCOO Euskadi, Unai Sordo, como "el mejor candidato" para liderar el sindicato, puesto que cree que es la mejor opción "para pilotar el nuevo tiempo sindical".
La propuesta de Toxo ha sido respaldada de forma casi unánime al ser aprobada por 117 votos a favor y 6 abstenciones, que procedían de una parte del sector crítico.
En este sentido, Ruano ha calificado la opción de Toxo como "una decisión inteligente" porque "ha dejado paso a otras personas que pertenecen a una nueva generación con capacidad y arranque para continuar con esta senda y completar los cambios necesarios siempre en defensa de los trabajadores".
De Unai Sordo, ha destacado, "es un compañero al que desde La Rioja conocemos por nuestra cercanía con nuestros vecinos" y es "buen candidato porque aporta una visión desde su trabajo en un entorno político como Euskadi". Es "una buena opción" tal y como hemos defendido en el Congreso aunque como ha recordado "el Congreso es un proceso abierto y los militantes y delegados serán los que tengan la última palabra".
Además, y aparte de la figura de Sordo, para Ruano es clave "el equipo de trabajo que se construya" que sea "potente" para "consolidar nuestro compromiso de responder a los problemas de los trabajadores".
"DECISIÓN PERSONAL"
Por su parte, cabe recordar que Toxo ha apuntado que la decisión de no presentarse a la reelección en el XI Congreso Confederal es "una decisión personal, pero no por razones personales".
En concreto, ha afirmado que la decisión tiene que ver con su idea y forma de entender el sindicato, por el proceso profundo de transformación que este ha vivido y por la necesidad de dar continuidad a políticas de reformas dentro de la organización y para la relación del sindicato con los trabajadores y la sociedad.
Para Toxo, el cambio del sindicato debía iniciarse por "el cambio en la Secretaría General". "CCOO es una organización que ha operado en estos años en un contexto difícil, duro y de cambio muy marcado por las políticas que se han aplicado a partir del inicio crisis y que cuenta con secuelas muy presentes", ha añadido.
En esta línea, el líder sindical ha agregado que tras el cambio que ha vivido la sociedad, la economía, la política o las instituciones, también era hora de realizar un cambio en el sindicato.
Sin embargo, Toxo está seguro de que podría haber optado a un tercer mandato, ya que se sentía con fuerzas y se lo habían sugerido la totalidad de las organizaciones a través de sus secretarios generales en los últimos meses, pero ha afirmado que es consciente de su edad y de que hubiese acabado el tercer mandato con 68 años. "Creo que los tiempos exigen dirigentes de otra edad", ha asentido.
A pesar de que el balance de su mandato lo hará en XI Consejo Confederal de CCOO, Toxo ha afirmado estar "muy satisfecho" del grado de cohesión alcanzado en el sindicato durante estos casi nueve años, a pesar de que cree que este no es un mérito personal, sino "de equipo".
