TOKIO, 24 Abr. (EUROPA PRESS) -
El fabricante japonés de automóviles Nissan, participado en un 44,4% por Renault, pondrá en marcha un plan de prejubilaciones para recortar su plantilla en Japón en 1.500 trabajadores, con el fin de reforzar su competitividad y mejorar sus resultados, informó hoy la compañía.
El plan de prejubilaciones está dirigido a 12.000 trabajadores de la compañía mayores de 45 años y con más de cinco años en la compañía, que podrán acogerse al mismo entre el próximo 1 de junio y marzo de 2008. La indemnización estará referenciada a los años de servicio.
Nissan explicó que este plan de prejubilaciones voluntarias sucede a otra iniciativa similar desarrollada por la multinacional nipona en Norteamérica, donde el número de empleados que se acogieron al mismo duplicó las previsiones de la compañía, con 775 bajas aplicadas finalmente frente a las 300 estimadas en principio.
La compañía que preside Carlos Ghosn redujo su beneficio neto un 22% en el tercer trimestre de su año fiscal 2006-2007 (abril-diciembre), y avanzó a principios de este año que podría no alcanzar el objetivo de vender en todo el mundo 4,9 millones de vehículos en el ejercicio que termina en marzo de 2009, establecido en su plan estratégico.
CAE LA PRODUCCION MUNDIAL, PERO CRECE EN ESPAÑA.
Por otra parte, Nissan anunció hoy que su producción mundial retrocedió un 6,8% en su año fiscal 2006-2007 (cerrado el pasado 31 de marzo), hasta situarse en 3,2 millones de unidades, de las que 1,91 millones corresponden a plantas japonesas (-12,7%) y los 2,01 millones restantes a otros países (-2,9%).
La corporación japonesa subrayó que su producción en España se elevó a 213.479 unidades en el ejercicio fiscal concluido el pasado 31 de marzo, lo que supone un aumento del 4,1%, gracias principalmente al fuerte volumen de ventas del 'pick up' Navara.
