MURCIA/PALMA DE MALLORCA, 31 Jul. (EUROPA PRESS) -
El número de padres que se acogieron al permiso por paternidad en los seis primeros meses del año ha descendido un 23,91% en la Región de Murcia respecto al mismo periodo de 2009, siendo la segunda comunidad donde más descendió estos permisos por detrás de Melilla (-66,67%), según información del Ministerio de Trabajo e Inmigración.
Con la aprobación de la Ley de Igualdad, en vigor desde el 24 de marzo de 2007, se estableció un permiso para el padre independiente del de la madre. El nuevo permiso por paternidad, de 15 días de duración, es compatible con el de maternidad, compartido a opción de la madre.
En el conjunto del Estado se acogieron al permiso por paternidad en los seis primeros meses del año un 3,83% más de padres, respecto a igual periodo de 2009.
Las comunidades autónomas en las que mayor número de padres se acogieron al permiso de paternidad fueron Cataluña (25.876), Madrid (22.263), Andalucía (21.351), Comunidad Valenciana (13.758) y País Vasco (8.017), mientras que las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla se convirtieron en las que registraron menos subsidios por paternidad, con 158 y 156, respectivamente.
Las regiones en donde más aumentó el número de padres que accedieron a este permiso fueron Ceuta (+400%), Islas Baleares (+74,42%), Asturias (+55,81%), La Rioja (+27,27%), País Vasco (+27,21%) y Castilla y León (23,19%). Por el contrario, los descensos estuvieron encabezados por Melilla (-66,67%), Murcia (-23,91%) , Cantabria (-17,78%) y Andalucía (-10%).
Por otra parte, las comunidades autónomas que registraron un mayor número de permisos de maternidad fueron Andalucía (29.141), Cataluña (29.025), Madrid (27.943) y Comunidad Valenciana (16.624).
En términos relativos, estos permisos crecieron en Ceuta (+12,15%), Castilla-La Mancha (+2,36%), País Vasco (+2,20%), La Rioja (+1,28%) y Castilla y León (+0,64%).
En el resto de las comunidades descendieron estos procesos, especialmente en Asturias (-9,04%), Canarias (-8,57%), Extremadura (-7,16%), Cataluña (-6,44%) y Andalucía (-6,35%).
Tanto en maternidad como en paternidad, la prestación consiste en un subsidio equivalente al salario íntegro de la trabajadora o trabajador y se abona directamente por el Instituto Nacional de la Seguridad Social.
EXCEDENCIAS POR CUIDADO DE HIJO Y FAMILIARES
Los datos facilitados por Trabajo incluyen información sobre los trabajadores que solicitan excedencias para cuidar de un hijo, de menores acogidos o de otros familiares.
Durante el primer semestre del año en curso se registraron 19.101 excedencias de esta naturaleza en España, de las que 18.027 fueron pedidas por mujeres y 1.074 por hombres.
En el mismo periodo de 2009 se concedieron 18.287 excedencias, de las cuales 17.378 lo fueron de mujeres y 919 de hombres.
Por comunidades autónomas, el mayor número de excedencias se produjo en Madrid (3.908), Cataluña (2.638), Comunidad Valenciana (2.168), Andalucía (2.030), Castilla y León (1.670) y País Vasco (1.414).
