UGT i CCOO mostren "preocupació i incredulitat" davant l'ERO plantejat per la nova Marina d'Or

   CASTELLÓ, 8 Feb. (EUROPA PRESS) -

   UGY i CCOO han mostrat la seua "preocupació" per la situació dels treballadors del nou Marina d'Or -Magic World- després d'anunciar el Grup Fuertes i Magic Costa Blanca algunes mesures com un ERO per a compensar les "prdues acumulades" pels anteriors gestors que ascendeixen a quasi cent milions d'euros en els últims anys.

   Les dos organitzacions sindicals estan en la negociació de l'ERO plantejat. L'empresa hotels Marina d'Or S.L., va comunicar, el passat 16 de gener, la seua intenció de dur a terme un procediment d'acomiadament collectiu "per causes organitzatives, productives i econmiques" als centres de treball d'Orpesa i de Vila-real, comenant la negociació el passat dia 1 de febrer, segons els sindicats.

   UGT i CCOO han assenyalat que, pretenen, segons documentació aportada per l'empresa per a la negociació, "afecta 76 treballadores i treballadors, tots ells fixos ordinaris". Les organitzacions sindicals estan estudiant els informes i documentació elaborada per la direcció de l'empresa i a l'espera de l'informe de la Inspecció.

   CCOO i UGT han mostrat la seua "preocupació i incredulitat" davant l'ERO plantejat pels nous grups empresarials que van adquirir el passat dia 8 de novembre del 2023 Hotels Marina d'Or, SL, a causa que "l'expectativa d'aquesta adquisició pareixia que portaria bons temps a les treballadores i els treballadors que porten ja quatre ERTO i amb aquest seria el segon ERO des del comenament de la pandmia covid".

   "Si bé és cert que en anys anteriors la situació de pandmia i post-pandmia ha sigut dura per al sector hoteler, també és cert que l'any 2023 les xifres de negoci van augmentar en el sector fins al punt de prcticament estar en nombres com els de l'any 2019 (pre-pandmia)", han apuntat els sindicat.

   Segons han assenyalat, "el major percentatge de la plantilla de l'actualitat és de contractacions fixos discontinus (93%), no obstant a i coincidint amb Fitur es va plantejar als representants de les treballadores i els treballadors un ERO d'afectació d'un 77 per cent de les contractacions fixos ordinaris, sent aquest d'un 7% del total de la plantilla".