La FER y Bufete 'Barrilero' analizan la vigencia de los convenios colectivos tras dos años de reforma laboral

Jornada análisis reforma laboral
FER
Actualizado: sábado, 6 diciembre 2014 2:31

LOGROÑO, 19 Nov. (EUROPA PRESS) -

La Federación de Empresarios de La Rioja (FER) y el Bufete Barrilero y Asociados han analizado hoy uno de los temas más candentes surgidos a raíz de la reforma laboral de 2012: la ultraactividad o aplicación automática de los convenios colectivos ya denunciados, más allá de la vigencia prevista y hasta que no hubiera un nuevo convenio. La reforma laboral puso limitaciones a la ultraactividad, entre ellas la fijación de un año como plazo máximo de prórroga de un convenio ya expirado.

La jornada se ha realizado en colaboración con la Dirección general de Trabajo del Gobierno de La Rioja.

Tras dos años de aplicación de la reforma laboral, la FER y Bufete Barrilero han considerado que es momento de analizar y tratar de clarificar los efectos de la reforma en un aspecto, como el de la vigencia de los convenios, que es clave para las relaciones laborales y que en su momento fue uno de los que mayor inquietud causó a trabajadores y empresas.

Cristina Rodríguez, especialista en derecho laboral de Bufete Barrilero, estima que tras la reforma laboral de 2012 surgieron múltiples interpretaciones acerca de los efectos de la reforma en la vigencia de los convenios. "Hoy el debate, señala Cristina Rodríguez, continúa abierto incluso en el Tribunal Supremo, pero no se ha dado el caso de trabajadores que se hayan quedado sin convenio colectivo*.

La FER por su parte estima que los efectos de la reforma laboral sobre los convenios colectivos es un aspecto de la nueva legislación que preocupa a las empresas riojanas, por lo que era conveniente analizar la situación en conjunto con especialistas en la materia.

La FER considera que, a pesar del trabajo realizado en las mesas de negociación colectiva a nivel sectorial, en estos momentos existen convenios en el ámbito autonómico cuya afección por la limitación o no de las cláusulas de ultraactividad pudiera afectar a la aplicación de los textos sectoriales, situación que debe analizarse de forma pormenorizada en las distintas cláusulas de vigencia de los mismos.

Bufete Barrilero y Asociados es uno de los despachos independientes que mayor crecimiento ha experimentado en los últimos años en España. Especializado en derecho mercantil, fiscal, civil, administrativo y laboral, cuenta con oficinas propias en Madrid, Barcelona, Bilbao, Logroño, Vigo, San Sebastián y Sevilla

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