WARREN (ESTADOS UNIDOS), 25 Jul. (EUROPA PRESS) -
El grupo automovilístico estadounidense General Motors ha reorganizado su estructura de línea de vehículos dentro la división de Desarrollo Global de Producto, con el fin de consolidar los puestos actuales de desarrollo de los vehículos y de mejorar la eficiencia de esta división, informó la empresa en un comunicado.
La vicepresidenta de Desarrollo Global de Producto de la empresa, Mary Barra, indicó que esta realineación permite reducir la complejidad y simplifica la ejecución de los programas de vehículos de la corporación.
"Estos cambios permiten a los equipos de vehículos centrarse en lo que hacen mejor, desarrollar los automóviles, todoterrenos y monovolúmenes líderes de la industria que deleitan a los clientes y aportan sólidos márgenes de beneficio", añadió.
General Motors apuntó que en la anterior estructura, un programa de producto era desarrollado bajo la dirección de un ejecutivo de línea de vehículo, un director de línea de vehículo y un ingeniero de vehículo. En la nueva, estos programas se consolidarán bajo un único ingeniero jefe ejecutivo.
Todos estos nuevos ingenieros jefes ejecutivos reportarán de forma directa ante el nuevo vicepresidente de Programas de Producto de General Motors, Doug Parks, que ejercía hasta el momento como director ejecutivo y ejecutivo de la línea de vehículo para coches eléctricos.
La corporación explicó que los cambios organizativos realizados sirven para reducir un estrato de dirección y para recortar 20 puestos ejecutivos en todo el mundo. Esta nueva estructura elimina la redundancia y disminuye la complejidad en el proceso de desarrollo.
