UHU y CCOO-Huelva colaboran para "garantizar el servicio público y esencial" de la universidad

HUELVA 28 Jul. (EUROPA PRESS) -

Representantes de CCOO y la Universidad de Huelva han mantenido una reunión institucional para abordar líneas de colaboración entre ambas instituciones, durante la que han coincidido en la "necesidad" de "reforzar e invertir todos los recursos necesarios para garantizar el servicio público y esencial que presta la Universidad de Huelva y su contribución al desarrollo económico y social de la provincia".

Según ha indicado el sindicato en una nota de prensa, a esta reunión, que se enmarca dentro de la ronda de presentación que está llevando a cabo el rector, José Rodríguez Quintero, asistieron también el gerente, Manuel Jesús Pavón Lagares; la vicerrectora de Proyección Universitaria, Joaquina Castillo; el vicerrector de Investigación y Planificación Estratégica, José Enrique García Ramos; y la secretaria general, Emilia Castellano.

Por parte de CCOO asistieron la secretaria general en Huelva, Julia Perea; el secretario general del Sindicato Provincial de Enseñanza de CCOO Huelva, Carlos Sánchez; y representantes del Personal Docente e Investigador (PDI) y del Personal Técnico, de Gestión y Administración de Servicios (PTGAS) de CCOO en la UHU.

Este encuentro sirvió para presentar al nuevo rector y sentar las bases de una colaboración permanente centrada en "garantizar el carácter de servicio público de la Universidad, reforzar su calidad y promover su relevancia socioeconómica en la provincia".

Durante la reunión, ambas partes coincidieron en la "necesidad" de "asegurar una financiación pública estable y suficiente que respalde la misión docente e investigadora de la UHU".

"Para CCOO garantizar la financiación necesaria para el mantenimiento de la Universidad de Huelva es fundamental, ya que la educación superior universitaria es un derecho de ciudadanía y no puede condicionarse a la capacidad económica del alumnado o sus familias. No hay mejor ascensor social", señalaron los representantes del sindicato.

Asimismo, se subrayó la "importancia" de "garantizar la continuidad y la mejora de las condiciones de trabajo del PDI y del PTGAS, así como de ampliar el mapa de titulaciones para atender nuevas demandas académicas"

Por su parte, el rector hizo hincapié en "la apuesta por la excelencia universitaria", impulsando "la innovación metodológica, el fortalecimiento de la investigación de alto impacto y la transferencia de conocimiento, todo ello en el marco de una gestión excelente".

Del mismo modo, destacó el "reto de competir en igualdad de condiciones ante la proliferación de universidades privadas en Andalucía, reforzando así la competitividad de la UHU en el ámbito regional".

Por otro lado, CCOO resaltó la "importancia" de un marco negociador basado "en la confianza mutua" y en la colaboración con otros agentes sociales para "preservar el buen funcionamiento del servicio público universitario".

En materia de cooperación institucional, ambas instituciones se comprometieron a impulsar proyectos de formación conjunta y acciones de extensión universitaria. Estas iniciativas "reforzarán el papel de la UHU como motor de desarrollo social y económico en la provincia de Huelva".

Finalmente, se abordó la adaptación de la oferta formativa a las necesidades del mercado laboral. CCOO transmitió la necesidad de aumentar los grupos en los grados con mayor demanda y de expandir el mapa de titulaciones de la UHU.

Al respecto, el rector ratificó su compromiso de destinar los recursos "necesarios" para que la Universidad "responda con agilidad a las demandas del tejido productivo y satisfaga las expectativas de los estudiantes onubenses".