SEVILLA, 8 Jun. (EUROPA PRESS) -
El Ayuntamiento de Sevilla, a través de su Delegación de Bienestar Social, Empleo y Planes Integrales de Transformación Social, ha abierto el plazo para que las empresas de formación presenten ofertas --por la totalidad o por cada uno de sus 34 lotes, que coinciden con categorías profesionales-- al contrato para impartir formación y prácticas becadas que conduzcan a la obtención de certificados de profesionalidad del Proyecto Redes+.
Se trata de un programa laboral cofinanciado por el Programa Operativo de Empleo, Formación y Educación (POEFE) del Fondo Social Europeo (FSE). Con un presupuesto de licitación de casi 3,9 millones de euros, este contrato del Redes+ está dirigido a desempleados de la ciudad, con un alcance de 960 personas, quienes accederán a itinerarios formativos y prácticas remuneradas en empresas sobre un total de 64 cursos, informa en un comunicado.
El plazo de presentación se ofertas se prolongará hasta el 8 de julio y las empresas que concurran al contrato o a sus lotes deberán estar "previamente acreditadas para impartir el certificado profesional correspondiente a los itinerarios formativos" y, por tanto, habrán de estar inscritas en el Registro de Centros y Entidades Colaboradoras en Materia de Formación Profesional para el Empleo.
La adjudicataria --del todo o de uno o varios lotes-- deberá impartir los itinerarios formativos, proceder a una programación completa; realizar prácticas profesionales no laborales tutorizadas en entornos reales; efectuar un seguimiento y evaluación de la actividad formativa del alumnado y de su asistencia; desarrollar los itinerarios en instalaciones acreditadas comprendidas en el término municipal de Sevilla y área metropolitana; facilitar el desplazamiento del alumnado cubriendo sus gastos; disponer de los seguros de accidentes y de responsabilidad civil; cumplir las normativa vigente de prevención de riesgos laborales, y aportar las instalaciones, equipos de protección individual, material didáctico y vestuario, entre otras exigencias.
Además, los pliegos del contrato público establecen la posibilidad de penalizaciones en ofertas a la baja superiores al 15 por ciento y establecen una serie de cláusulas sociales, entre las que destacan la perspectiva de género, un plan de igualdad de oportunidades para su plantilla o medidas para la conciliación de la vida familiar y laboral y para evitar el acoso de cualquier tipo.
Son 34 las categorías profesionales amparadas por este contrato del Redes+, en concreto: ordenanza telefonista, operario/a de logística; mozo de almacén; cajero/a reponedor/a; técnico en consumo comunity manager; técnico en logística con inglés; gerente de pequeño comercio; vendedor; solador/alicatador; probador ajustador de placas y equipos eléctricos y electrónicos; recepcionista para los establecimientos hoteleros; camarera/o de pisos; camarera/o de bar cafetería; repostera/o y vendedor/a agencia de viajes minorista, entre otros.
"Se trata de cursos de formación y prácticas becadas que se adaptan a sectores con alta demanda de empleo en la ciudad de Sevilla, tal y como nos recomiendan los expertos, profesionales, empresarios, sindicatos o entidades sociales que están participando en las sesiones de la comisión para la reactivación social y económica de Sevilla y para el Impulso del empleo creada en el seno del Pleno municipal con la presencia, además, de todos los grupos políticos", ha argumentado el delegado de Bienestar Social, Empleo y Planes Integrales de Transformación Social, Juan Manuel Flores.
El Redes+, a su vez, se enmarca en la estrategia municipal de reactivación laboral puesta en marcha por el Ayuntamiento y que incluye también el programa Integra Sevilla. Juntos suman un presupuesto de 7 millones de euros, beneficiarán a 6.000 desempleados de la ciudad e incluirán 2.345 prácticas remuneradas. El citado contrato, ahora en licitación acogido a la iniciativa Redes+, programa que en su totalidad alcanza los 12 millones de euros, se sumará a las prácticas becadas también del Redes+ dirigidas a 195 jóvenes desempleados cuya convocatoria está abierta aunque aún no resuelta debido a los condicionamientos administrativos derivados del estado de alarma por el Covid-19.
