Más de un tercio de las empresas prevé aumentar sus plantillas en la recta final de año, según ManpowerGroup

MADRID, 8 Sep. (EUROPA PRESS) -

Más de un tercio de las empresas españolas (36%) prevé aumentar sus plantillas en el cuarto trimestre de este año, frente al 18% que anticipa recortes de empleo y un 45% que espera mantenerlos sin cambios, según las proyecciones de empleo de ManpowerGroup difundidas este martes.

De este modo, la expectativa neta de contratación en España se sitúa para el último cuarto del año, en el que tiene lugar la campaña de Navidad y el 'Black Friday', en el 18%, cinco puntos por encima de la registrada en el tercer trimestre y tres puntos más que hace un año.

El estudio señala que esta mejora en las previsiones refleja una mayor confianza de las empresas para afrontar la recta final del ejercicio, aunque la estabilidad siga siendo la tónica general.

"Las previsiones para el cuarto trimestre reflejan una mejora de la confianza empresarial en España. Aunque la prudencia sigue presente y muchas compañías optan por mantener sus plantillas estables, cada vez son más las organizaciones que prevén incorporar profesionales antes de finalizar el año", ha destacado Luis Miguel Jiménez, director general de Manpower.

LAS GRANDES EMPRESAS LIDERAN LAS PREVISIONES DE CONTRATACIÓN

Por tamaño de empresa, las empresas de más de 5.000 empleados se muestran como las más optimistas de cara al cuarto trimestre, con una expectativa neta de contratación del 23%.

A continuación se sitúan las empresas de entre 50 y 249 trabajadores y las microempresas, ambas con una previsión del 20%.

Por su parte, las compañías de entre 250 y 999 empleados registran una expectativa del 18%, mientras que las empresas de entre 10 y 49 trabajadores y las de entre 1.000 y 4.999 empleados comparten una previsión del 15%.

Más allá de los niveles de contratación previstos, el estudio pone el foco en las microempresas, que han pasado de una expectativa neta del -13% en el cuarto trimestre de 2025 al 20% actual, lo que supone una mejora de 33 puntos.

También mejoran las empresas de entre 1.000 y 4.999 empleados, que mejoran cuatro puntos respecto al mismo periodo del año anterior, y las de entre 250 y 999 trabajadores, que incrementan su previsión en un punto.

ESPAÑA, POR DEBAJO DE LA MEDIA GLOBAL

Según ManpowerGroup, las expectativas de contratación presentan una evolución positiva a nivel global, aunque con diferencias significativas entre mercados. Para el cuarto trimestre del año, India lidera las previsiones internacionales de contratación, con un 54%, seguida de Brasil (53%) y Panamá (49%).

En el extremo contrario, Japón (7%), Rumanía (4%) y Eslovaquia (3%) presentan las previsiones más moderadas para los últimos meses del año.

En este contexto, la expectativa neta de contratación de España (18%) se sitúa 11 puntos por debajo de la media global (29%).

"Aunque las previsiones siguen situándose por debajo de la media global, las empresas mantienen una intención de contratación positiva y refuerzan las señales de estabilidad del mercado laboral", destaca el informe.