Empresarios sitúan al absentismo laboral como unos los principales lastres para la competitividad española

MADRID 20 Feb. (EUROPA PRESS) -

El presidente de Grupo Hotusa, Amancio López, y el presidente del Círculo de Empresarios, Juan María Nin, han coincidido este viernes en señalar el absentismo laboral como uno de los principales obstáculos para la competitividad y la productividad de la economía española, calificándolo como el "gran tabú de nuestros días".

Durante su participación en la 49 edición del ciclo de desayunos 'La Industria de la Felicidad', organizado por Grupo Hotusa en el hotel Eurostars Madrid Tower de Madrid, ambos ponentes han debatido sobre el papel de la empresa como motor de progreso.

El encuentro, titulado 'La empresa como motor de competitividad y progreso', ha contado con la moderación de la exsecretaria de Estado de Comunicación, Carmen Martínez Castro.

En esta edición se han abordado los principales retos de la competitividad empresarial en un contexto de transformación económica y tecnológica, analizando el papel de la empresa en la generación de crecimiento económico, empleo y bienestar social.

EL IMPACTO ECONÓMICO DEL ABSENTISMO.

Juan María Nin ha alertado sobre la magnitud del absentismo en España, apoyándose en los datos del último informe del Círculo de Empresarios. Según ha detallado, cerca de 1,2 millones de personas se ausentan diariamente de su puesto de trabajo, lo que genera un coste anual para la economía de entre 47.500 y 81.600 millones de euros.

"Este fenómeno tiene consecuencias directas sobre la productividad, la organización del trabajo y la sostenibilidad del sistema económico", ha advertido Nin, quien también ha introducido un matiz ético al señalar que las ausencias no justificadas afectan a la "equidad entre trabajadores".

Por su parte, Amancio López ha subrayado que esta problemática supone una "enorme pérdida de productividad" que debe dejar de ser un tema silenciado en el debate público.

SEGURIDAD JURÍDICA Y CARGA BUROCRÁTICA.

Otro de los puntos críticos del debate ha sido la hiperregulación. Los ponentes han denunciado la multiplicidad de normativas y la excesiva carga burocrática, señalando que, en ocasiones, el coste de estas barreras es superior al de los propios aranceles comerciales.

Amancio López ha defendido que, para que el tejido empresarial prospere, es imprescindible contar con "seguridad jurídica y una fiscalidad razonable". En este sentido, ha destacado la transformación del turismo español, asegurando que cuenta con una estructura de empresas "tremendamente competitivas".

Por su parte, Nin ha reclamado un entorno institucional estable que permita a las organizaciones adaptarse al nuevo ciclo económico, insistiendo en que "la riqueza la crean las empresas" y que estas deben tener libertad para crecer y sostener el bienestar social.

Como conclusión, el presidente del Círculo de Empresarios ha recordado que, aunque la economía española crece gracias al empleo y la inversión de capital, sigue existiendo un déficit en la productividad. "Para mejorarla y lograr que la riqueza repercuta en el bienestar de la población, necesitamos más y mejor inversión", ha sentenciado.

El encuentro ha finalizado reafirmando la formación, la retención de talento y la visión a largo plazo como las palancas estratégicas para un crecimiento sostenible. Aquellos interesados que no hayan podido seguir el acto en directo pueden acceder al contenido íntegro a través de la web del evento o en el canal de podcast de Grupo Hotusa.