Pangea lanza ampliación de 10 millones para acelerar en IA y factura 31 millones hasta marzo (+40%)

MADRID 6 Abr. (EUROPA PRESS) -

Pangea The Travel Store ha puesto en marcha un ampliación de capital de 10 millones de euros para acelerar el crecimiento de su plataforma tecnológica de IA, Quadrant, mientras que la compañía ha cerrado el primer trimestre de 2026 con una facturación de 31 millones de euros, un 40% más que el mismo periodo del año pasado, según ha confirmado a Europa Press.

Así, la firma de viajes personalizados ha contratado a Caixabank para estructurar la operación, que prevé cerrarse en la primera mitad de este año, incluyendo cuatro millones de euros en deuda ya comprometidos por la entidad y otros seis millones de euros destinados por inversores financieros o estratégicos, con un ticket mínimo de un millón de euros.

En total, la empresa ha captado hasta la fecha unos 17,2 millones de euros en distintas rondas, tal y como ha adelantado 'elEconomista'.

Bajo este contexto, el consejero delegado de Pangea, David Herández, afirmó en declaraciones pasadas a Europa Press que la compañía invierte 3,5 millones de euros anuales en tecnología. Para el CEO, el papel de la inteligencia artificial irá relacionado con dotar de más herramientas a los trabajadores para "dar mejor trato y valor a los clientes", reduciendo las labores burocráticas.

Además, de vuelta con el primer trimestre del año, la firma abrió cuatro nuevas tiendas --Vigo, Santander, Huesca y Gijón--, mientras que están previstas cuatro nuevas aperturas para el segundo trimestre.

De cara a 2026, el previsión es alcanzar los 150 millones de euros en facturación, lo que supondría un 50% más que el año anterior, apoyado en el crecimiento orgánico y la apertura de nuevas tiendas y franquicias en España, junto con la expansión en nuevos mercados estratégicos en América Latina, Estados Unidos y Portugal.

Además, Hernández apuntó que Pangea afronta su etapa actual con la estimación de alcanzar "beneficios bastante relevantes" desde este año, una vez que ha priorizado en los últimos años invertir en crecimiento tanto a nivel de plantilla, con 250 trabajadores nuevos --casi el 60% es nuevo--, como de puntos de venta, pasando de cuatro a 32 en 18 meses.