Transportes presenta posibles medidas para convertir en sostenibles los trayectos al trabajo

MADRID 23 Abr. (EUROPA PRESS) -

El Ministerio de Transportes y Movilidad Sostenible ha publicado un informe con el que busca facilitar la elaboración de los Planes de Movilidad Sostenible al Trabajo y así fomentar la movilidad sostenible en los itinerarios hacia los centros laborales, enfocados en gran medida para empresas de más de 200 trabajadores o 100 por turnos, las cuales deberán tener definidos estos planes antes del 31 de diciembre de 2026.

Entre las opciones presentadas se encuentran desde medidas organizativas como el teletrabajo o la flexibilidad horaria, hasta fórmulas con impacto directo en los traslados del trabajador como el despliegue de infraestructura para movilidad activa, la extensión del transporte colectivo --tanto público como privado--, los vehículos compartidos o la electrificación de flotas.

Las empresas tendrán a su disposición facilidades metodológicas para poder diseñar sus propios planes, partiendo del estudio de los desplazamientos de sus trabajadores para así identificar patrones y proponer opciones de movilidad sostenible.

El informe recuerda la obligatoriedad de incluir estos planes en las negociaciones colectivas entre empresas y sindicatos para que funcionen como un instrumento vinculante y exigible.

La puesta en marcha de estas estrategias busca reducir los costes sociales y ambientales derivados del uso mayoritario del vehículo privado en los desplazamientos laborales. En este sentido, el texto señala que un 14% de los accidentes laborales con baja en 2024 se produjeron 'in itinere', mientras que las retenciones de tráfico suponen la pérdida de más de 420 horas al año por trabajador.

En el ámbito económico, el gasto en movilidad representa aproximadamente el 11,4% del total de los hogares españoles, concentrándose el 90,9% de este desembolso en el transporte privado, frente al 8,9% destinado al transporte público.

El Ministerio ha sostenido que un plan eficiente genera beneficios directos como incentivos fiscales, mejora del clima laboral y una mayor seguridad vial.

El secretario de estado de Transportes y Movilidad Sostenible, José Antonio Santano, ha expresado el compromiso del Ministerio para "acompañar a las empresas para facilitar el trabajo y conseguir la manera más efectiva de poder implantarlos".

Por su parte, la secretaria general de Movilidad Sostenible, Sara Hernández, ha destacado que estos planes suponen una "oportunidad" para mejorar la movilidad de los empleados y reforzar la competitividad empresarial.