Generali y CEU conceden 30.000 euros en becas a la excelencia académica en Diversidad e Inclusión

   MADRID, 3 Oct. (EUROPA PRESS) -

   La Cátedra Generali-CEU de Diversidad, Inclusión e Igualdad de Oportunidades ante el Empleo ha concedido 30.000 euros en becas de posgrado a tres estudiantes de la Universidad CEU San Pablo, reconociendo sus Trabajos de Fin de Grado (TFG) sobre los retos de la diversidad, la equidad y la inclusión en el entorno empresarial.

   Se trata de tres alumnas que recibirán una ayuda de 10.000 euros para continuar su formación académica con estudios de posgrado. En concreto, las ganadoras son Beatriz Muñoz Galindo (ADE + Marketing y Gestión Comercial), Lorena Nevado Vílchez (Derecho y ADE) y María Castillón García (Marketing y Comunicación Digital).

   Sus trabajos fueron seleccionados entre 15 propuestas por un jurado mixto de Generali y CEU, que valoró especialmente "la innovación, la aplicabilidad empresarial y la alineación con los objetivos de la Cátedra de los trabajos presentados", como han explicado desde Generali.

   El CEO de Grupo Generali en España, Carlos Escudero, ha señalado en la entrega de estas becas que son "una inversión en el futuro de los jóvenes y también una invitación a crecer", y ha añadido que las empresas necesitan "talento y compromiso con los valores que construyen una sociedad más justa, más humana y más abierta a todos".

   Por su parte, la rectora de la Universidad CEU San Pablo, Rosa Visiedo, ha subrayado que "estas becas son un ejemplo de cómo la universidad y la empresa pueden trabajar juntas para abrir oportunidades reales".

   "Con esta Cátedra y con estas becas damos un paso más en nuestro propósito: formar personas de valor, capaces de transformar el mundo desde el humanismo cristiano, la excelencia y la inclusión", ha añadido.