MADRID, 28 Oct. (EUROPA PRESS) -
CC.OO y UGT han reclamado la retirada del Expediente de Regulación de Empleo (ERE) que ha presentado la empresa Brightstar para su planta en la localidad de Pinto y que afecta a más de un tercio de la plantilla a pesar de tener unos beneficios de más de seis millones de euros.
Según exponen ambos sindicatos en un comunicado, la plantilla de la empresa (especializada en la distribución de accesorios móviles) asciende a 192 personas y el ERE planteado afectaría a 69 trabajadores.
En este punto, UGT remarca que tras analizar la memoria aportada por la empresa, considera que se pueden plantear "otras alternativas a la destrucción de empleo" y que hay fórmulas viables que "no son la extinción de los contratos".
"Hay que pensar en las familias que dependen de estos empleos", ha insistido UGT para insistir en que Brightstar obtuvo unos beneficios netos después de impuestos de 6.222.594 euros, lo que significa un incremento del 40,20 por ciento con respecto a ejercicios anteriores.
"Desde el Comité de Empresa no se reconocen las causas
organizativas y de producción que la empresa alega en la
documentación entregada, se han encontrado incongruencias", expone UGT.
Por su parte, CC.OO se opone "radicalmente" a este ERE por entender que no existen motivos suficientes que justifiquen la medida que quiere adoptar la empresa e insta a la misma a que encuentre otras medidas para evitar los despidos.
Representantes de la empresa y el Comité de Empresa ya han iniciado negociaciones y, según fuentes de los trabajadores, se estaría proponiendo una indemnización de 20 días por año trabajado para los afectados.
