STUTTGART (ALEMANIA), 19 Feb. (EUROPA PRESS) -
La remuneración total del consejo de administración del grupo automovilístico alemán Daimler experimentó una reducción del 5,6% en 2014, mientras que los ingresos del presidente de la compañía experimentaron una subida del 1,4%, según datos del informe anual de la empresa.
El conjunto de consejeros de la compañía percibió una remuneración de 28,53 millones de euros durante el año pasado, lo que supone una disminución del 5,6% respecto a los 30,22 millones de euros abonados en 2013.
El presidente de la empresa ganó 8,36 millones de euros en 2014 por su salario básico, a lo que se le añade el bonus variable tanto a corto como a medio plazo y también otros términos de remuneración variable.
Zetsche ingresó 2,008 millones de euros en concepto de salario fijo en 2014, lo que supone igualar el dato de 2013, mientras que su remuneración variable a medio y corto plazo fue la misma que el año pasado, con 3,44 millones de euros, y la variable a largo plazo se situó en 2,9 millones de euros, un 2,7% más.
Por su parte, Wolfgang Bernhard recibió unos ingresos de 3,34 millones de euros, un 10,6% más, mientras que Christine Hohmann-Dennhardt ganó 3,18 millones de euros (+5,2%); Wilfried Porth, 3,21 millones de euros (+8%); Andreas Renschler, 156.000 euros (3,22 millones de euros en 2013); Hubertus Troska, 3,22 millones (+6,5%); Bodo Uebber, 3,74 millones de euros (+5,9%) y Thomas Weber, 3,29 millones de euros (+4%).
El salario base del conjunto de los miembros del consejo de administración de la empresa se situó en 6,78 millones de euros en 2014, lo que se traduce en una disminución del 5,8% respecto a las cifras del ejercicio anterior.
