El edil de Personal, Isidro Abellán - AYUNTAMIENTO DE LORCA
LORCA (MURCIA), 4 (EUROPA PRESS)
El Ayuntamiento de Lorca establecerá dos turnos de trabajo en el marco del Plan de Contingencia Municipal para garantizar la normal prestación de los servicios públicos, informaron fuentes del Consistorio en un comunicado.
El concejal de Personal, Isidro Abellán, ha explicado que los grupos, de mañana y de tarde, serán homogéneos y tendrán carácter temporal y extraordinario, con el fin de que si se produce un positivo por covid-19 "se pueda aislar al trabajador y compañeros de grupo, evitando así tener que cerrar el servicio".
El Plan de Contingencia frente al covid-19 del Consistorio lorquino ha sido elaborado por el Servicio de Prevención de Riesgos Laborales y está previsto que entre en vigor el próximo miércoles, 9 de septiembre.
La finalidad del Plan, que incluye medidas organizativas, de higiene y protección personal, "es facilitar el correcto y normal funcionamiento de los distintos servicios municipales, entre los que se encuentra la atención al ciudadano".
Abellán ha explicado que la adhesión al turno de tarde será voluntaria y siempre que sea posible.
Asimiso, ha concretado que se recomienda a los trabajadores acudir al trabajo preferentemente en transporte privado o a pie, implementar las medidas necesarias para minimizar el contacto entre los trabajadores y flexibilizar los horarios para permitir la conciliación laboral y familiar.
También se aconseja reducir el número de trabajadores presentes al mismo tiempo, reducir la permanencia en el centro de trabajo al estrictamente necesario y evitar aglomeraciones en las entradas y salidas. Igualmente, se limitará "al máximo" el número de reuniones.
En cuanto a los horarios establecidos, estos serán de 8.00 a 14.00 y de 16.00 a 20.00 horas durante los meses de verano, mientras que en invierno la jornada será de 8.00 a 15.00 y de 15.30 a 20.30 horas.
En el caso de que se detectara algún contagio entre la plantilla, se realizarían pruebas PCR a todos aquellos trabajadores que hayan mantenido un contacto directo con él, para lo que el Servicio de Prevención y Riesgos Labores ya ha habilitado el protocolo correspondiente.