CSIF alerta de l'augment de renúncies entre metges residents i reclama una revisió "urgent" del sistema formatiu

   VALÈNCIA, 24 Oct. (EUROPA PRESS) -

   La Central Sindical Independent i de Funcionaris (CSIF), en representació del personal sanitari de la Comunitat Valenciana, ha manifestat la seua "creixent preocupació" pel "empitjorament" de les condicions formatives i laborals del personal en formació sanitària especialitzada (MIR), especialment en Medicina familiar i comunitària.

   Les dades oficials i la informació recaptada per CSIF "evidencien" un augment significatiu de renúncies de residents. "Parlem de xifres de cada tres el 2022 a 19 el 2024, amb casos recents fins i tot a pocs mesos de finalitzar la residència".

    "Este increment reflectix un problema estructural que afecta la qualitat de la formació, la continuïtat assistencial i el futur de l'Atenció Primària i hospitalària en la regió", ha alertat el sindicat en un comunicat.

   Després de l'anàlisi realitzada per CSIF, observen que els factors més recurrents són la falta d'una tutorización efectiva, sobrecarrega assistència dels tutors, absència de supervisió durant les guàrdies i desigualtat formativa entre departaments de salut. "Això provoca que els residents, en la seua majoria amb una gran vocació mèdica, se senten desbordats, no recolzats i sotmesos a una pressió assistencial que supera el seu nivell formatiu", ha asseverat.

   "Esta situació genera desmotivació, estrès i un progressiu abandó del programa formatiu, amb el consegüent impacte en la cobertura de places mèdiques futures. Resulta evident que el sistema actual no garantix una formació homogènia, tutelada i de qualitat, i requerix una intervenció immediata per part de l'Administració sanitària", opina.

   Per això, CSIF ha sol·licitat una intervenció "immediata" de l'administració sanitària i l'adopció "urgent" d'algunes mesures com la creació d'un servici o sotsdirecció especifica dependent de la Direcció general de Personal que aborde la problemàtica dels residents, la seua formació i condicions laborals, garantint la uniformitat en tota la comunitat.

    També ha reclamat la revisió i implantació de protocols de supervisió Mir en Atenció Primària i especialment en els servicis d'urgències; reforç de la figura del Tutor, garantint el seu presencial efectiva en les guàrdies hospitalàries Creació d'una taula de diàleg entre l'administració i sindicats per a abordar el problema amb transparència i propostes; i una Auditoria externa que valore la formació sanitària especialitzada en tots els departaments de salut de la Comunitat.

    CSIF ha reiterat la seua disposició a col·laborar amb la Conselleria de Sanitat "per a garantir una formació de qualitat, retenir talent, protegir la salut esmentar dels residents i assegurar el relleu generacional en el sistema sanitari valencià", ha dit.