Hace falta una media de 157.000 activos laborales inmigrantes cada año hasta 2020
MADRID, 2 Abr. (EUROPA PRESS) -
España necesita nuevos inmigrantes laborales, a pesar de la incertidumbre económica, según datos procedentes del primer documento presentado hoy por el Grupo de Reflexión y Propuestas de la Fundación Empresa y Sociedad, con el objetivo de "inspirar actuaciones" en los distintos agentes de la sociedad, "principalmente en el sector empresarial".
El informe explica que "la inmigración es un reto clave desde el punto de vista social y económico, e ineludible" debido a la demografía española actual. El demógrafo y vicepresidente de la fundación, Rafael Puyol, explica que ésta se caracteriza por "una caída de la natalidad tras el 'babyboom' de finales de los años 50 hasta los setenta, un envejecimiento de la población, ya que el 17 por ciento de la población es mayor de 65 años; y por el crecimiento de la demanda del mercado".
Según Puyol, "un 9,93 por ciento de la población es inmigrante y se estima que, entre ellos, 1,2 millones son irregulares". Además, hay que tener en cuenta que este colectivo "ha contribuido al crecimiento del 50 por ciento del PIB en los últimos cinco años" y que "más de la mitad" del empleo creado en este periodo de tiempo "ha sido inmigrante".
Por su parte, el presidente de Empresa y Sociedad, Francisco Abad, comenta que los mensajes "catastrofistas" que se están escuchando como "consecuencia de la mayor incertidumbre económica" invitan a recordar que "la inmigración laboral en España es un fenómeno estructural y no coyuntural" y que se trata de un colectivo "clave" para el crecimiento de las principales economías del mundo.
MADRID, CATALUÑA Y VALENCIA, COMUNIDADES RECEPTORAS
Como ejemplo, el catedrático de Economía Aplicada de la Universidad Autónoma de Barcelona, Josep Oliver, cita a las comunidades de Valencia, Cataluña o Madrid, donde "la demanda ha aumentado en un 80 ó 90 por ciento".
En la misma línea, el documento afirma que la inmigración "no sólo hace crecer" sino que es "fundamental" para mantener la economía en sectores como la hostelería, el comercio, el servicio doméstico o la atención a personas dependientes que "la población residente en España no va a poder cubrir".
Al respecto, Jiménez cita la demanda existente en trabajos de mayor cualificación, "como profesionales y técnicos relacionados con la medicina, la consultoría, la informática o la ingeniería". Asimismo, afirma que la menor actividad en el sector de la construcción, "no debe generar alarma social ni por el posible desempleo ni en términos de inseguridad ciudadana".
EL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN, "EN PELIGRO"
El experto señala que la desaparición de empleo en este tipo de actividad está generada "por los cambios en el sector inmobiliario y por la caída de la obra pública contratada por la Administración central durante estos meses".
Además, Jiménez añade que a pesar de que los datos a corto plazo hayan empeorado, las previsiones a medio "no lo hacen" porque hay que tener en cuenta "el posible relanzamiento de la construcción de vivienda protegida o el impulso de la obra pública una vez se ponga en marcha la nueva legislatura".
Por último, el informe incide en que, a pesar de la "crisis económica severa" que vive España, se necesitaría "una media de 157.000 nuevos activos laborales inmigrantes cada año hasta 2020", puesto que entre 2005 y 2020, se producirá una "transformación radical" en la población de 16 a 39 años de 15,8 a 11 millones y de la de 40 a 64 años, de 13,4 a más de 17 millones e 2020. "Esto hará necesario más de dos millones de inmigrantes", concluye.
LEY DE "INMIGRACIÓN", SÍ; LEY DE "EXTRANJERÍA", NO
Una de las propuestas que hace este documento supone la transformación de la 'Ley de Extranjería' por la denominación de 'Ley de Inmigración' ya que, ante aumento de la "mano de obra inmigrante" sería necesaria una "regulación de los flujos y políticas de integración".
El miembro del Grupo de Reflexión de la fundación, Manuel Pimentel, destaca que la inmigración ha sido "extraordinariamente intensa", ya que hay pocos países donde "en tan poco tiempo hayan recibido y colocado en el mercado de trabajo tantos inmigrantes respecto a su población nativa". Asimismo, afirma que España lo ha llevado a cabo "de manera natural", "sin la capacidad por parte de los poderes públicos de prever lo que iba a suceder y en segundo lugar, de crear los instrumentos necesarios para su adecuada gestión".
El experto indica que muchos inmigrantes entraron "por la vía irregular y después fueron legalizados". Por ello, ante la desaceleración económica, desde la fundación plantean que hay que cambiar el concepto de "extranjería" por el de "inmigración".
"Tenemos una 'Ley de Extranjería' y necesitamos una de 'Inmigración'. La 'Ley de Inmigración' es aquella que reconoce que la ésta es estructural y que es necesaria, por tanto aspira a regular primero y después integra a aquellos que necesita". Esta ley, concluye, "superaría la ley de puertas abiertas" y se aspiraría a "regular los flujos y así agilizar lo legal", añade.
Fundación Empresa y Sociedad (www.empresaysociedad.org) es una fundación dedicada a promover que las empresas y cajas de ahorros sean activas en la integración de personas desfavorecidas, ya que se trata de un reto estratégico para el sector empresarial. Ha puesto en marcha el programa Empresa e Inmigración del que forman parte 23 empresas y cajas que trabajan en el ámbito de la inmigración de forma estructurada, para compartir conocimientos y aprovechar economías de escala que les ayude a alcanzar los mejores resultados.
