CEOE destaca que el descenso del paro en abril "confirma la tendencia positiva del mercado laboral" en Cantabria

SANTANDER 6 May. (EUROPA PRESS) -

CEOE CEPYME ha destacado que el descenso del paro registrado en Cantabria en abril, del -3,02%, "confirma la tendencia positiva del mercado laboral" regional.

En un comunicado, el director general de CEOE CEPYME Cantabria, Francisco Aguilera, ha señalado que los datos de empleo de abril son "alentadores y confirman que Cantabria avanza en la dirección correcta a la espera que en los próximos meses se confirme esta tendencia. Sin embargo, sigue siendo necesario seguir incidiendo en reducir la temporalidad", ha advertido.

Tras valorar como "francamente positivo" el comportamiento del mercado laboral regional el mes pasado, ha recordado que la caída del paro en Cantabria ha sido superior a la media nacional y "continúa una mejora sostenida desde principios de 2025". "Los 895 desempleados menos en abril consolidan tres meses consecutivos de descenso del paro y nos sitúan como la séptima comunidad autónoma con mejor evolución, lo que refleja una dinámica favorable en materia de empleo en la comunidad", ha remarcado.

Para Aguilera, el dato es "especialmente relevante" al tratarse del número de parados más bajo en un mes de abril desde 2008, lo que permite valorar esta evolución en una perspectiva histórica.

Respecto al comportamiento por sectores, el director general de la patronal ha recordado que el descenso del paro ha sido "generalizado y positivo" en todos los sectores y tramos de edad, aunque con especial incidencia en servicios, que lidera la caída con 733 desempleados menos, lo que es habitual en esta época del año.

En cuanto a la contratación, aunque el volumen total de contratos registrados en abril ha sido ligeramente inferior al del mismo mes del año anterior, se observa un crecimiento en la contratación indefinida, que aumenta un 1,3%. No obstante, Aguilera ha adviertido que el 68,8% de los contratos siguen siendo temporales, una cifra "elevada, especialmente en comparación con la media nacional, lo que sigue evidenciando la necesidad de fomentar la estabilidad laboral en nuestra comunidad".

Con respecto a la afiliación, los datos de abril son mejores a los del mes anterior, con un aumento del 1,34%, superior al promedio nacional, "lo que demuestra que la comunidad mantiene una capacidad de generación de empleo estable", ha indicado.