CEOE ve normales para agosto los datos de empleo pese a la fluctuación coyuntural por la regularización

MADRID 2 Sep. (EUROPA PRESS) -

La Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) ha afirmado este miércoles que los datos de paro registrado y afiliación de agosto reflejan la tendencia habitual del mercado laboral en este mes por la estacionalidad, aunque sí aprecia una "fluctuación coyuntural", atribuible al proceso extraordinario de regularización de trabajadores extranjeros.

En el caso de la afiliación, la organización empresarial subraya que la caída de agosto ha sido menos intensa de lo habitual debido a que la regularización de trabajadores extranjeros está contribuyendo positivamente al crecimiento del número de afiliados.

Por contra, en el caso del paro, CEOE señala que la subida de agosto fue más intensa que la de otros años por la incorporación de nuevos demandantes de empleo para acceder a programas de inserción laboral.

Según la patronal, aunque el número de desempleados registrados en agosto se sitúa en 2.355.918 personas (el dato más bajo para este mes desde 2007), la cifra de personas sin empleo ascendería a 2.936.459 si se tienen en cuenta los demandantes con disponibilidad limitada o demanda específica.

En todo caso, la CEOE advierte de que España continúa registrando una de las tasas de desempleo más elevadas de la Unión Europea, lo que pone de manifiesto, a su juicio, "la persistencia de importantes desequilibrios estructurales en el mercado laboral español".

Asimismo y a pesar del retroceso mensual, la patronal destaca que el volumen total de afiliación se mantiene próximo a los 22,4 millones de ocupados, poniendo de relieve "el papel esencial que desempeñan las empresas y la iniciativa privada como principales generadores de empleo y de estabilidad laboral, incluso en un contexto económico, geopolítico y regulatorio marcado por la incertidumbre".

Eso sí, la CEOE avisa de que la pérdida mensual de 2.941 autonómos en agosto evidencia las dificultades a las que se enfrentan las pymes, micropymes y trabajadores autónomos por "el incremento sostenido de los costes laborales y operativos, el aumento de las cargas administrativas y la creciente incertidumbre regulatoria, a lo que se unen los problemas de relevo generacional".

La organización que preside Antonio Garamendi subraya que, ante el actual contexto incierto, resulta "prioritario" reforzar la confianza empresarial, la estabilidad regulatoria y la seguridad jurídica para impulsar la inversión, la competitividad y el empleo de calidad, "evitando introducir rigideces innecesarias en el mercado de trabajo".