LONDRES, 12 Mar. (EUROPA PRESS) -
La firma española de abogados Pérez-Llorca ha sido galardonada con el primer premio en la categoría de Retención de Talento (Best Talent Management and Retention) en los MPF European Practice Management Awards en colaboración con la 'Harvard Business Review' y el diario 'Financial Times'.
Este premio a nivel internacional, por el que el despacho español competía con las firmas Arthur Cox y DLA Piper, reconoce la apuesta de Pérez-Llorca por una estrategia de gestión del talento basada en "contratar a los mejores abogados tanto junior como senior y ofrecer una formación adecuada a todos los abogados ayudándoles a desarrollar su carrera profesional".
"Nuestros abogados son nuestro principal activo", afirmó la socia y directora corporativa del bufete, Constanza Vergara Jaakkola, quien subrayó la importancia del proceso de selección de los profesionales de la firma. "Nuestro modelo de selección es uno de los elementos clave de nuestra estrategia como empresa", apuntó.
Desde su fundación, Pérez-Llorca ha experimentado un importante crecimiento y actualmente cuenta con más de 110 abogados, de los que 26 son socios, en sus oficinas de Madrid y Barcelona, especializados en diversas áreas de práctica, entre otros: Mercantil / M&A, Mercado de Capitales, Banca / Reestructuraciones, Arbitraje, Proyectos / Inmobiliario, Derecho Público, Litigación, Fiscal y Laboral.
