Flisa ha generado 170 nuevos puestos de trabajo para personas con discapacidad durante el primer trimestre de 2011, en comparación con el mismo periodo de 2010, según informa la compañía.

   En la actualidad, la plantilla de Flisa supera los 2.600 trabajadores, de los cuales más del 86 por ciento tienen algún tipo de discapacidad. Además, casi la mitad de su plantilla está compuesta por mujeres.

   El consejero delegado de Flisa, Alejandro Oñoro, ha destacado el hecho de que la compañía "logre crear empleo en un periodo de crisis económica y liderar un sector de importancia, como el lavado y la gestión textil, con una plantilla compuesta sustancialmente por personas con discapacidad".

   "Flisa es un ejemplo que demuestra que las personas con discapacidad son competitivas laboralmente y capaces de ofrecer un servicio de calidad", ha añadido. En la actualidad, Flisa cuenta con 29 lavanderías industriales propias en 12 comunidades autónomas.