El Departament d'Inserció Professional de la UIB va ajudar a 245 universitaris a trobar treball en el curs 2008-2009

PALMA DE MALLORCA 17 Feb. (EUROPA PRESS) -

El Departament d'Orientació i Inserció Professional (DOIP) de la Universitat de les Illes Balears (UIB) va ajudar a un total de 245 universitaris a aconseguir un contracte laboral en el curs 2008-2009. El DOIP és un servei gestionat per la Fundació Universitat-Empresa de les Illes Balears (FUEIB) que facilita als estudiants i titulats la integració al mercat laboral.

Així ho va donar avui a conèixer, durant la presentació de les dades, la rectora de la UIB i presidenta de la FUEIB, Montserrat Casas, acompanyada de la directora del DOIP, María del Mar Socias.

Així, el DOIP s'ha convertit en un servei de referència per als demandants d'ocupació universitaris de les Illes. Així, el curs 2008-2009 va comptar amb de 3.871 usuaris, la qual cosa representa un increment del 16,6% respecte al curs passat.

Com reflex de l'actual conjuntura, han disminuït un 23% les empreses que han fet arribar ofertes laborals (674, respecte a les 876 del curs passat). De la mateixa manera, ha disminuït el nombre d'ofertes laborals presentades (de 1.899 el curs 2007-2008 a 1.157 el curs 2008-2009).

Alhora, la crisi també s'ha deixat notar en el perfil tipus de la persona demandant d'ocupació, que ha canviat. Així, el curs passat ha destacat la presència d'universitaris amb experiència laboral, d'una trentena d'anys, amb responsabilitats familiars i que s'han quedat sense treball.

D'altra banda, el nombre d'estudiants que s'han acollit a les pràctiques voluntàries en empreses ha estat de 629, la qual cosa suposa un increment del 3,1% respecte al curs passat i és una consolidació d'aquest projecte que reforça la formació acadèmica dels estudiants mitjançant estades en empreses. Alhora, el tauler virtual del DOIP ha rebut el curs passat un total de 210.348 visites.

Finalment, les empreses col·laboradores del DOIP han destacat el treball en equip, la responsabilitat, la capacitat d'organització, la capacitat d'adaptació i la iniciativa com les habilitats socials i les qualitats més apreciades.