L'Institut Balear de la Dóna i CCOO renoven un conveni d'assessorament i orientació per a dones desocupades

PALMA DE MALLORCA 18 Jun. (EUROPA PRESS) -

L'Institut Balear de la Dóna (IBD) i CCOO van renovar avui, fins al mes de novembre vinent, el conveni de col·laboració que van rubricar el passat 20 de maig del 2008, mitjançant el qual l'organisme autonòmic deriva a dones en situació de desocupació i en risc d'exclusió social i laboral al sindicat, on se'ls ofereix assessorament i orientació sobre futurs llocs de treball, així com la formació necessària per aconseguir-los.

En roda de premsa, la directora de l'IBD, Lila Thomàs, va detallar que es tracta d'una iniciativa en què s'ofereix un seguiment "específic" de cadascuna d'aquestes dones des del moment en què arriben per informar-se fins que aconsegueixen veure's immerses en el món laboral, i que en aquesta ocasió es fa extensible a les illes de Mallorca (que era l'única illa en la qual es donava servei en la passada convocatòria), Menorca i Eivissa.

Un servei del qual es van beneficiar un total de 21 dones en els primers cinc mesos (de maig a agost) de vigència del conveni inicial, tot i que ha remarcat que han estat 63 les que han estat derivades des d'aquest organisme. Alhora, ha destacat que 10 eren de nacionalitat espanyola, mentre que tres eren equatorianes, i la resta procedia de diferents països tant d'Europa com de l'Amèrica Llatina.

Pel que fa al perfil d'aquestes usuàries ha destacat que "solen ser" dones majors de 45 anys, amb baixa qualificació, amb responsabilitats familiars, que presenten problemes amb l'idioma ja que "la majoria són dones immigrants que no entenen la llengua", i tenen necessitats econòmiques.

Per la seva banda, la secretària general de CCOO a Balears, Katiana Vicens, ha apuntat que abans que es creés aquest servei "específic" entre el sindicat i l'IBD ja existia un servei d'orientació i informació, al qual van acudir entre 2007 i 2008 un total de 563 fèmines, tot i que ha matisat que el principal "inconvenient" d'aquest servei era que les persones interessades havien de desplaçar-se diverses vegades fins a la seu sindical per informar-se, demanar cita per a, després, estudiar el seu cas.

Així, amb aquesta col·laboració, les dones que siguin derivades des de l'IBD podran accedir "de manera directa", a través de cita prèvia concertada amb el sindicat (des de l'organisme públic), a aquest servei en el qual, entre d'altres actuacions, els informaran, i ensenyaran, com fer un Currículum Vitae, fer cartes de presentació a empreses, i les "accions necessàries per aconseguir una més gran i real inserció" en el món laboral, ha postil·lat Vicens.