Balears, la segona comunitat on més es va incrementar el cost laboral de les empreses en el primer trimestre, un 6,2%

PALMA DE MALLORCA 18 Jun. (EUROPA PRESS) - -

El cost laboral mitjà per treballador i mes (que inclou les remuneracions i les cotitzacions socials) ha pujat en les empreses de Balears a 2.336,17 euros en el primer trimestre del 2009, fet que suposa un creixement del 6,2% respecte al mateix període l'any passat.

Es tracta de la segona taxa més baixa del conjunt del país, increment mitjà de la qual ha estat del 3,9%, fins a situar-se en 2.434,32 euros. Segons ha informat avui l'Institut Nacional d'Estadística (INE), la dada d'Espanya evidència una desacceleració respecte al quart trimestre del 2008, quan el cost laboral per treballador i mes ha crescut a una taxa del 5,3%.

Per comunitats autònomes, les majors pujades van correspondre a Castella-la Manxa (6,5%, fins a 2.183 euros) i Balears (6,2%, fins a 2.336 euros), mentre que els menors s'han registrat --a més de a Cantàbria- a Navarra (1,7%, amb 2.475 euros) i Aragó (2,2%, fins a 2.307 euros).

Respecte a les Illes Balears, del total de cost laboral corresponent als tres primers mesos d'aquest any, el cost salarial (que comprèn totes les remuneracions, tant en metàl·lic com en espècie) ha arribat als 1.670,61 euros (respecte dels 1.767,34 euros de mitjana del país). En aquest cas, els costos més elevats van correspondre a Madrid (2.120 euros) i El País Basc (2.052 euros), mentre que els més baixos s'han registrat a Galícia i Extremadura, amb 1.496 i 1.453 euros, respectivament.

Per la seva banda, altres costos laborals (que inclouen percepcions no salarials i les cotitzacions obligatòries a la Seguretat Social) han estat a l'arxipèlag balear de 665,56 euros (molt a prop dels 666,98 de mitjana del país).

JORNADA LABORAL

Pel que fa a la jornada laboral, en la Comunitat balear es van pactar en el tercer trimestre de l'any 155 hores per treballador i mes, de les quals 139,8 han estat efectives i 15,8 no treballades.

A temps complet es van pactar 168,4 hores, de les quals 151,5 han estat efectives i 17,5 no treballades. Finalment, a temps parcial es van pactar 84,6 hores, de les quals 77,7 han estat efectives i 7 no treballades.