La FSP-UGT rebutja la proposta de jornada laboral per al 061

PALMA DE MALLORCA 15 Dic. (EUROPA PRESS) -

La Federació de Serveis Públics (FSP) d'UGT Balears ha rebutjat la proposta de distribució de jornada laboral del 061, presentada per la Gerència d'aquest servei amb vista a l'any vinent, ja que, segons ha afegit el sindicat, "elimina contractes de personal, redueix hores de formació i va en detriment de la qualitat assistencial".

Així, el sindicat ha explicat que, a la reunió mantinguda aquesta setmana, la Gerència del 061 va proposar augmentar la jornada laboral efectiva en 36 hores, així com el nombre de guàrdies anuals, que passarien de 54 guàrdies de 24 hores a 55,5 guàrdies de 24 hores, i la disminució d'hores dedicades a formació, que passarien de 124 hores a 88 hores.

La FSP-UGT ha manifestat el seu rebuig a aquesta proposta ja que l'augment en 36 hores de la jornada laboral suposarà reduir la contractació de personal durant els períodes de vacances, desapareixent així uns 12 contractes d'una durada mitjana de tres mesos; a més, "disminuir les hores de formació, que tant van costar aconseguir, és un pas enrere en la formació del personal del 061 i consegüentment en la qualitat assistencial".

Finalment, el sindicat ha assegurat que la proposta de la Gerència del 061 tendeix a eliminar contractacions de personal i es regeix per criteris "economicistes, la reducció de despesa, en detriment de la qualitat assistencial".